Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Wir können noch mehr: Ausbildungsvergütung nach TVAöD-K sowie attraktive
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Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Wir können noch mehr: Ausbildungsvergütung nach TVAöD-K sowie attraktive betriebliche
Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Wir können noch mehr: Ausbildungsvergütung nach TVAöD-K sowie attraktive betriebliche
eine Werkstatt für Menschen mit Behinderungen. Was Sie erwarten dürfen Eine attraktive Ausbildungsvergütung nach TarifUmfangreiche Sozialleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld und eine betriebliche
mit Behinderungen. Was Sie erwarten dürfen Eine attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarif Umfangreiche Sozialleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge Eine zukunftssichere Perspektive
und Weihnachtsgeld attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung bis zu 200 EUR extra für ein gutes Jahreszeugnis
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(bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) individuelle Anleitung und Betreuung durch unsere Praxisanleiter:innen attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Übernahmegarantie
(bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) individuelle Anleitung und Betreuung durch unsere Praxisanleiter:innen attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Übernahmegarantie
: Erlebe eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung, Respekt und Teamgeist großgeschrieben werden Attraktive Urlaubstage: Genieße 30 Tage Urlaub im Jahr und profitiere von wechselnden Aktionsangeboten
und Teamgeist großgeschrieben werden Attraktive Urlaubstage: Genießen Sie 30 Tage Urlaub im Jahr und profitieren Sie von wechselnden Aktionsangeboten für Sonderurlaub Hervorragende Ausstattung: Arbeiten
dir die Rahmenbedingungen, damit du den Aufgaben in deinem Job mit Motivation und Leidenschaft begegnen kannst. Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag attraktives Einstiegsgehalt ab 3895,00 € und Weihnachtsgeld 30
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#DiabetesFachpflege #SinnesGarten #Kegelbahn #ServiceWohnen #HaeuslichePflege #HausNotruf #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Rhein Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag attraktives Einstiegsgehalt ab 3.895,00
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Wir bieten noch mehr: Eine Ausbildungsvergütung von 1.100, -- € brutto/monatlich sowie eine Vielzahl an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
: Eine Ausbildungsvergütung von 1.100, -- € brutto/monatlich sowie eine Vielzahl an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen
) Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) attraktive Zuschläge: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtwachenzuschlag die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ
) Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) attraktive Zuschläge: Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtwachenzuschlag die Option auf einen Firmenwagen mit privater Nutzung oder alternativ
Ihren Wünschen entspricht - in unbefristeter Anstellung, mit attraktiver Vergütung sowie guten Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Wir suchen mehrere zuverlässige Sicherungsposten, die bundesweit
sind gut in Wort und SchriftSie haben Lust auf den beruflichen Einstieg in eines der führenden Sicherheitsunternehmen Deutschlands, dazu noch in einer attraktiven GroßstadtSie wollen `mit Sicherheit
und Schrift Sie haben Lust auf den beruflichen Einstieg in eines der führenden Sicherheitsunternehmen Deutschlands, dazu noch in einer attraktiven Großstadt Sie wollen `mit Sicherheit´ einen Job, der Zukunft
als „Bester Ausbilder Deutschlands“Attraktives AusbildungsgehaltPrämien für SonderleistungenBis zu 3.000 Euro EmpfehlungsprämieZur Erholung: 30 Tage UrlaubHohe ÜbernahmechancenWeiterbildungsmöglichkeitenTOP
mit erworbenen Hirnschädigungen, Menschen im Wachkoma, demenziell veränderte und Senioren mit neurologischen bzw. psychiatrischen Grunderkrankungen. Was Sie erwarten dürfen Einen attraktiven und vielseitigen
. Was Sie erwarten dürfen Eine Versorgung von sechs, maximal acht Beweohner*innen (im Nachtdienst zwölf)Einen attraktiven und vielseitigen AufgabenbereichSehr freundliche und kooperative Ansprechpartner*innenEin hohes
mit erworbenen Hirnschädigungen, Menschen im Wachkoma, demenziell veränderte und Senioren mit neurologischen bzw. psychiatrischen Grunderkrankungen. Was Sie erwarten dürfen Einen attraktiven und vielseitigen
Attraktive, tarifliche Ausbildungsvergütung Hohe Übernahmechancen Individuelle Unterstützung bei der beruflichen Ausbildung und Weiterbildung Moderne Ausstattung mit persönlichem Laptop
monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Weihnachtsgeld attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Übernahmegarantie
Sachprämie bis 50 EUR Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Weihnachtsgeld attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss
@weber-rohrbau.de 30 Arbeitstage Urlaubsanspruch Attraktive, tarifliche Ausbildungsvergütung Hohe Übernahmechancen Individuelle Unterstützung bei der beruflichen Ausbildung
. Was Sie erwarten dürfen Eine Versorgung von sechs, maximal acht Beweohner*innen (im Nachtdienst zwölf) Einen attraktiven und vielseitigen Aufgabenbereich Sehr freundliche und kooperative Ansprechpartner*innen
(mindestens B2-Level erforderlich) Darauf können Sie sich freuen Vergütung nach TVöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie
erforderlich) Darauf können Sie sich freuen Vergütung nach TVöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen
Bewohner:innen mit Freude bei der Lebensgestaltung und wir bieten dir die passenden Rahmenbedingungen. Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeld eine attraktive Vergütung und LG1-Schein
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dich über unser Portal oder bei Christian unter christian.schloesser@weber-rohrbau.de 30 Arbeitstage Urlaubsanspruch Attraktive, tarifliche Ausbildungsvergütung Hohe Übernahmechancen, i.d.R. auch unbefristet
bei Deiner Ausbildung Ein solides und finanzstarkes Unternehmen Attraktive Ausbildungsvergütung plus 13. Monatsgehalt Viele weitere Incentives wie z.B. Mitarbeiterrabatte, Getränkeflatrate und coole Firmenevent
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– wir investieren langfristig in Ihre berufliche Entwicklung Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben einer sehr fairen Ausbildungsvergütung (1. Jahr: 950,- €, 2. Jahr: 1.000,- €, 3. Jahr: 1.050
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Sie ein attraktives Vergütungsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Hülya Aydogan Referenznummer 764862/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)231-96325122 E-Mail: huelya.aydogan@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays
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Kommunikationsstil Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell zzgl. 30 Tage Urlaub Die Übernahme ist nach der Einarbeitung gewünscht Servicewagen inkl. Tankkarte werden zur Verfügung gestellt Ihr Kontakt
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zur Kinderbetreuung. Als Stiftungsunternehmen handeln wir zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig. Attraktive Benefits: Neben einer Beteiligung am jährlichen Unternehmensergebnis erhältst Du zusätzlich